陈进九 李 华

 

    贯彻落实党的十八精神和习主席重要指示，学习党章，转变作风，高标准高质量抓好经常性教育整顿，推进思想作风建设常态化，是这次教育活动能否取得长远成效、思想作风建设能否得到有效加强的关键所在。为此，要重点关注和切实做到“五个贯穿始终”。

    把思想发动、学习教育贯穿始终。思想是行动的先导，认识到位行动才能自觉；学习教育是提高思想认识的前提，学习教育深入了才能实现思想上真正认同。例如教育活动期间，我们利用党课教育、组织生活等时机，持续深入地搞好思想发动，做到教育活动每推进一步，思想发动就跟进一步，不断深化干部职工对于思想作风建设根本性地位和基础性作用的认识，真正把学习贯彻党章、加强思想作风建设作为一项长期的政治任务，作为事关党和军队建设发展的关键课题，作为事关个人成长进步的头等大事，强化从我做起，自觉践行的意识，确保始终做到热情不减，标准不降，扎扎实实地抓好学习。通过党委中心组理论学习、机关政治教育、参观见学等形式，坚持经常学、反复学、全程学、系统学，有效克服学之不深、悟之不透的问题，真正使上级关于思想作风建设的重要论述、政策规定进入头脑、融入实践，使之成为思想指南和行动遵循。

    把查找问题、解决问题贯穿始终。真正解决问题，既是思想作风建设的内在要求，也是衡量思想作风建设成效的重要标准和尺度。转变作风加强思想作风建设要重点解决思想问题、作风问题，更要靠现实问题解决的深度和力度来体现、来检验。在对照检查中，我部在查找问题方面下了很大功夫，总体上讲效果比较好。查找问题目的是解决问题，查找的问题不在多，重在这些问题是不是制约着单位建设发展、影响到使命任务完成、关系到能力素质提高、牵制到干部职工切身利益，能不能有效地予以解决，只要抓住了全局性、“瓶颈”性问题，哪怕是在两三个方面有突破，就是思想作风建设取得的可喜成果。教育期间，我们通过开展党性分析和思想互助，逐步在脑子里打下党章的烙印，发自内心的遵从党章规定，做到内化于心，外化于形，干部职工精神状态更加昂扬，军容风纪更加严整，工作秩序更加正规，在查找和解决问题中坚持“实”字当头，“严”字为先，“快”字为要，勇于揭短亮丑，敢于较真碰硬，指定责任人、划定时间表，切实做到边查边整边纠改，立说立行立见效。

    把促进建设、履行使命贯穿始终。加强思想作风建设的最终目的，在于推动部队、民兵预备役建设科学发展、有效履行肩负的使命任务。我认为，各级要贯彻建设的思想，强化职能使命意识，把思想作风建设带入到全年各项工作之中，特别是要与学习贯彻十八大精神、学习党章、创先争优活动、培育当代革命军人核心价值观有机结合起来，与军事斗争准备检验评估、完成多样化军事任务和年度重点工作、抓基层打基础、贯彻依法治军从严治军要求有机结合起来，真正通过大抓思想作风建设促进单位建设科学发展，以使命任务有效完成检验和深化思想作风建设成果。

    把领导带头、率先垂范贯穿始终。俗话说，正人先正己，严下先严上；龙头怎么摆，龙尾怎么甩。一个单位风气的好差，常常是这个单位党委领导的一面镜子。因此，抓思想作风建设不抓党委领导不行，抓党委领导不强调表率作用不行。各级党委领导作为思想作风建设的组织者和参与者，必须紧紧依靠党章，按党章要求办事，一切以党章为准绳，真正把自己摆进去，坚持带头学习提高，做到先学一步、深学一层；带头对照检查，做到查找问题准确，解决问题有力；带头接受批评与自我批评，做到职位“归零”、发扬民主；带头躬身实践，做到心无旁鹜干事业、凝神聚力谋发展。真正形成自上而下抓、一级带一级、一级给一级作表率的良好局面，以率先垂范的实际行动影响和带动干部职工参与热情，不断在改进和加强本单位思想作风建设上取得成效。

    把完善制度、建立机制贯穿始终。制度问题具有根本性、全局性、稳定性和长期性。加强思想作风建设，必须立足长远、标本兼治，建立完善的制度机制确保贯穿经常、深入持久。当前，人武系统要围绕贯彻党章，根据《党委工作条例》，修改完善党委议事规则，进一步规范议事内容、范围和程序，结合修改完善整改措施，研究出台关于加强党委机关思想作风建设的措施。同时，结合单位自身实际，对上级有关制度规定进行梳理汇总、搞好细化具体化，把一些实在管用的经验做法上升到制度层面固化下来，把取得的认识成果、实践成果转化为制度成果，形成加强思想作风建设的长效机制，并通过不断提高法规制度执行力促进思想作风的持续加强，努力营造风清气正、敬业奉献的良好环境，为全面过硬战略预备力量建设提供良好作风保证。