【人物简介：石立峰， 男，51岁，1979年入伍，2009年转业。现任河南省政法委综合处副处长。服役期间，荣立二等功一次，三等功两次，转业到省政法委担任驻村工作后，先后走访236家农户、与917名村干部群众进行了座谈交流，广纳民意，并深入村2岗1冲进行实地察看，根据实情，制定帮扶思路和政策。先后被评为省委政法委和禹州市委优秀党员，许昌市第6次党代会代表。】

     石立峰作为一名转业到省委政法委机关工作不久的正团职干部，2010年7月积极响应省委的号召，被选派到禹州市浅井镇梁冲行政村任党支部第一书记 。近两年以来，他围绕“两个基本”（农村基本设施、群众基本素质）建设提高，硬件软件一起干，输血造血一起做，经济社会一起抓，扎根农村，心系群众，埋头苦干，倾力帮扶，不负众望，村里经济社会得以长足发展，使一个贫困落后的村庄面貌焕然一新。本人2011年7月1日被禹州市委表彰为“优秀党员”；2011年8月底光荣出席了许昌市第六次党代会。梁冲村2011年12月被许昌市妇联评比为“平安家庭先进社区”；被禹州市委、市政府表彰为“平安村”。
 深入调研，为发展谋求“科学路”
    梁冲行政村现有人口1160多人，长期以来，经济发展十分缓慢，是省扶贫办确定的“贫困村”。到村任职后，为准确掌握所驻村的特点，理清开展工作的思路，他顾不上安顿自己的生活，一连多天采取走村入户、登门拜访等方式，全面了解村情民意、“两委”班子建设、生产发展、民主管理等情况，先后走访250多家农户，约见976多名干部群众，有时深夜还在与村干部谈心，听取他们的意见和建议。他把调查收集的“第一手”材料，认真进行整理分析，他发现制约该村发展的主要原因在于往届村“两委”班子不团结，服务群众意识不强；自然资源匮乏，综合利用效益较低；基础设施简陋，人居环境较差；生产技术落后，不具规模效应；道路年久失修，生产生活受限等。但他并没有停留对于这些情况的分析判断上，与此同时，他又深入研究该村在发展上的优势和潜力，增强带领群众“富农强村”的信心。他认为该村一是区位优势相对明显，有2条公路穿村而过，可连通省道和高速公路，为促进村里石子加工提供了发展机遇；二是该村耕地土质适合红薯种植，群众有很好的红薯加工经验，在创收致富上可以大做文章；三是该村有良好的养殖基础，能够拓展产业链，扩大增收渠道；四是全村有32名党员、5个党小组，群众基础较好，这是带领群众致富、推动该村发展的组织保证。在大量调研的基础上，他基本掌握了梁冲村面临的发展情况，组织召开“两委”班子和群众代表会议，提出加强该村发展的意见建议，确立开展驻村帮扶的计划，决定从群众愿望比较集中的水、电、路、医等方面入手，逐步解决制约该村发展的难题问题。
 倾心用力，为群众办好“暖心事”
    村里的道路年久失修，部分路段损坏严重，群众生产生活非常不便，由于缺乏资金维护，多年来没有得到解决。为解决好这一难题，他动员一切亲朋好友关系“牵线搭桥”，多次坚持带病向省市跑项目，请专家设计建设规划。驻村不到4个月，就协调资金40万元，为该村整修街道2500 多米。去年3月又协调省交通厅解决了5公里长的入村道路资金问题。用电难是影响群众生产生活的一大难题。村里原有2台变压器，由于负荷太小，不能满足群众正常的用电需求。为彻底解决电力不足难题，他一次又一次到电力、农业等部门说明情况，申请对该村的变压器进行增容升级，并对村里老化的线路进行改造维修。目前已协调有关部门为村里更换了2台变压器，并上报电力部门对该村实施电气化改造村，现在此项目已经圆满完成。在用电的问题解决同时，他又协调水利、财政等有关部门为该村解决灌溉和饮水安全问题，争取修渠打井资金106万元，现已完成75%的工程，为扩大农业副业生产提供了水利保障。水源、电力和交通等方面的问题得到解决之后，为村里经济的发展创造了条件。他引导和组织群众依托本地资源和优势，大力发展“一村一品”项目和“一户一业”项目。去年2月的一天，他冒着大雪请农业专家到该村考察，为村民传授种、养植经验，让群众科学进行产业结构的调整。今年该村结合实际又增加红薯加工企业6家、养殖专业户3户，发动群众集资160万元兴建了一个洗沙厂。还协调市农业局为群众解决秸秆发酵剂2吨；1300大叶女桢和桐树苗种植在乡村道路两侧。
 创新管理，为农村换来“新容颜”
    他把“改变驻村环境，打造新型农村 ”，作为改善民生的大事，针对环境“脏、乱、差”的问题，他精心修订和完善村里建设规划布局，扎实推进群众居住区、公共服务区、休闲活动区、生产发展区等基础设施建设，组织实施建沼气池、改厨、改厕、改圈、清垃圾、清污水、清路障、清淤泥为主要内容的“一建三改四清”村庄环境卫生综合整治工作，对村里的房前屋后的道路进行了整修，对群众住房进行了粉刷，墙上书写了20条标语、口号进行了规范和净化，对污水沟进行治理，较好地改善了村容村貌，美化了人居环境。他积极改善群众文化生活，邀请地方剧团到该村演出，协调市文化局、体育局解决了一批文体器材，建成了篮球场，建好了农村科技书屋。“就医难”问题，是群众长期以来的“心头病”，为解决这一问题，他从完善 “五室二站一超市”入手，狠抓该村公共服务设施建设，向群众宣传参加新型农村合作医疗的意义，抓好农村“六大员”的选聘选配工作。去年元月份，邀请省医疗专家来村送医送药，为100多名群众现场进行义诊，发放宣传资料200多份，赠送药品价值近1000元。同时，积极与有关卫生部门协调，筹建农村医疗所，目前，已筹集12万元正抓紧组织施工。他注重把平安村建设作为驻村任职工作的重要任务，在村委设置了一个治安室，配备了一批防爆器材，调整了一支巡防队伍，健全了一套规章制度，安装了一些技防设备，解决了多年来村里没有落实的综治工作平台。他狠抓风气建设，提出了“我是梁冲人、做个好公民”的口号，积极倡导争当“文明村”、“文明户”、“文明人”活动，组织村民开展互评活动，让大家参与监督和管理。一年多来，盗窃问题在这个村基本上得到根治。责任田、宅基地、拖欠款、邻里纠纷等问题比较多，是社会安稳的隐患。为了排查和化解社会矛盾，他经常深入农户走访，当他得知村里几个“缠访户”的情况后，多次到家走访慰问，宣传有关法律法规知识，帮助他们解决实际困难，为特困家庭办理了低保，送去了扶贫款，使多年来一直没有解决的5起“进京赴省”上访问题得到了有效解决。
 言传身教，为发展建设“好班子”
    “两委”班子组织建设，是关系到农村经济发展、社会稳定的一件大事。由于往届村“两委”班子不团结，管理软弱涣散，不但使村里的经济发展比较缓慢，而且遗留了巨额20多万元的欠款和耕地、宅基地纠纷等难题。作为村“第一书记”，他深知自己肩负的责任，始终把班子建设作为首要任务，努力践行“为民、务实、清廉”的作风。他注重抓好村“两委”班子的政治建设，凡是上级有关会议和文件精神，他都亲自组织学习，确保上级的决策和要求得到贯彻落实。积极完善有关规章制度，制定了村“两委”班子建设发展规划、村经济社会发展规划、重大事项民主决策和村务公开制度、入党积极分子培养计划等制度。为加强团结协调，他经常与村里其干部谈心，交流工作方法，大力支持和鼓励他们大胆开展工作，还采取以会代训、组织参观见学等形式，引导村干部开阔思路，解放思想。他认真推行“四议两公开”工作法，进一步发展和完善了村级民主自治机制，增强了村务决策科学性和村务工作的透明度，促进了风气建设。为改善村“两委”办公条件和环境，他协调有关部门解决26万元资金对基层设施进行了维修和改造，请示省委政法委支持了130多件桌椅、沙发、电视机和电脑等办公用具。
    把工作当事业干、把驻村当故乡建、把群众当亲人待，在驻村任职工作上用心、用情、用力，他没有辜负组织上的重托和人民群众的期待，正在用辛血和汗水浇灌着梁冲村的希望之花。截至2012年5月，仅用于村里水、电、路等基础设施建设590余万元。