本网讯 田林昕、陈红坤、崔石磊报道：“大家先看一下城关镇‘两室一库’整改之前的照片：空间狭小、设施陈旧、墙皮脱落……再观摩一下现在情况：库室宽敞明亮、器材装备齐全、标牌焕然一新……城关镇以往相对落后，现在全市一流，用10天功夫就有如此大的改变，其他乡（镇）、街道还有什么理由不能编实建强？回去后对照标准马上整改，一周后我们进行第二轮检查验收！”5月8日，河南省新密市人武部组织机关和18个乡（镇）、街道武装部长到该市城关镇进行民兵组织整顿和基层规范化建设现场观摩，市武装部部长马昕现场点评并对下一步工作推进提出明确要求。
  

  
   今年是“十三五”时期民兵工作调整改革的攻坚之年，按照习近平主席关于后备力量建设重要论述和上级加强民兵组织建设指示精神，深化和拓展军事斗争准备，着眼提高后备力量完成多样化军事任务能力，优化组织结构和力量布局，新密市基干民兵新质力量比例大幅增加，要求经过整组后的基干民兵队伍，更加适应地方经济快速发展的新形势，能够随时拉得出、用得上、打得赢，为维护社会稳定提供有力保障。河南省军区还专门下发文件，决定在全省开展乡（镇）街道人民武装部规范化建设达标活动，要求2019年60%的基层武装部实现达标，剩余的在2020年全部实现达标。
为搞好民兵整组工作和基层武装部达标活动，前期，新密市人武部专题召开了党委议训扩大会，对如何贯彻落实上级会议精神、有效推进工作落实进行认真分析，研究制定了行之有效的措施办法，在3月28日市党管武装工作会议、4月11日全市专武干部例会上，又进一步明确了完成任务的时间节点和标准要求。
  

  
   为有效推进工作落实，从4月17日起，新密市人武部部长马昕、政委石建军分别带工作组赴各乡（镇）、街道进行检查督导，发现仍有个别单位落实任务打折扣、建设标准不规范、装备器材不齐全、软件资料要素缺，一些单位存在办公用房老旧且面临拆迁、办公面积超标整治随意压缩“两室一库”，有的办公地点临时租赁，想暂缓达标建设，等将来有了合适的办公场所后再高标准落实。甚至还有些基层武装部长抱怨，他们身兼数职，近期环境治理、信访维稳、创文创卫、人居环境改善等工作同步推进，压的人喘不过气来，个别专武干部半开玩笑说：“上级抽查也不一定会亲点我们，全市有18个乡（镇）、街道，领导真要来检查基层武装部，部长、政委心中自然有数，肯定会让老典型单位迎检，不可能让我们这些落后单位出丑呢！”
  

  
   问题暴露出来后，新密市人武部党委一班人感到，进入新时代，一些人还存在老思想，与习主席新时期军事斗争准备要求相悖，民兵组织整顿和基层武装部达标活动不是为了迎接上级检查，而是要按照“平时服务、急时应急、战时应战”的要求进行编建和规范，确保重点队伍能“召之即来、来之能战、战之必胜”。
  

   为确保民兵队伍编实建强，规范化建设达标活动顺利推进，新密市人武部党委研究决定，坚决摒弃等靠思想，没有条件创造条件也要扎实推进、坚决落实。与以往让先进典型示范带动不同，此次先从最难啃的“硬骨头”入手，指定地处老城区的城关镇作为试点单位。该镇办公住房多为上世纪五六十年代筹建，老县委、县政府搬迁后遗留的建筑，面积较小，基础设施落后，整改难度较大。为有效推进工作落实，市人武部部长马昕、政委石建军亲自一线指导，与镇党委书记冯俊亚、镇长魏红波等主要领导一起现场办公解决难题，并指派机关同志蹲点帮带、手把手指导。对编兵不合理的应急队员进行调整，对个人档案、战备方案、政治教育等软件资料进行统一规范，对办公室、资料室进行全面粉刷，各种制度牌重新设计，投入专项资金购买配齐所需全部装备器材，并将器材库调整到便于应急值勤的东瓦店村，与该村民兵之家同步筹建，仅10天时间就高标准、高质量完成了试点前的各项准备。观摩当天与会人员赞不绝口，纷纷拍照留存，决心以此为样板对本单位进行升级改造。

  
   多次被上级表彰为先进单位的新华路办事处人武部部长牛江涛，在观摩结束后深有感触的说：“这次观摩让我很震撼，城关镇在基础条件那么差的情况下都能够克服困难成为全市的新标杆，我们这些老典型更是看到了自己的差距，回去后一定会以更高的标准进行改建和完善，以优异的成绩向建国70周年献礼！”